中新網重慶新聞1月23日電(記者 韓璐)隨著我國人口結構老齡化的加劇，老齡產業(yè)市場潛力巨大，發(fā)展前景廣闊，有望成為經濟發(fā)展新增長點。目前，市場上老齡產品和服務供給仍顯不足、供需失衡等問題仍存在。2024重慶兩會期間，重慶市政協(xié)委員、中冶建工集團有限公司黨委書記、董事長田貴祥建議，在加強政府主導和引領作用的前提下，健全老齡產業(yè)基礎配套，豐富養(yǎng)老產業(yè)服務品類。
“完善老齡產業(yè)，目的是提高老年人生活質量，增強他們的生活幸福感。這就需要考慮作為老年人主要活動的范圍——社區(qū)，要增強養(yǎng)老服務供給能力，在社區(qū)配套提供助餐、助潔、助急、助浴、助行、助醫(yī)等面向老年群體的服務�！弊鳛閺氖陆ㄖI域的政協(xié)委員，田貴祥建議，在新建社區(qū)時，要在規(guī)劃設計環(huán)節(jié)，結合老年群體養(yǎng)老的實際需要，作為剛性要求，一攬子考慮配套助餐飲食、健身休閑、醫(yī)療健康、保健護理、生活購物等服務產業(yè)及硬件設施。
“對于已經建成的社區(qū)，可以通過合理變更現(xiàn)有配套設施功能，打造當前需求最迫切的養(yǎng)老服務產業(yè)。同時，結合實際需要，針對性重新規(guī)劃配套社區(qū)養(yǎng)老專屬區(qū)域�！碧镔F祥說。
有了服務產業(yè)和配套設施，還需要完善養(yǎng)老服務人才的儲備�！吧婕梆B(yǎng)老專業(yè)的學生，建議通過加大教育資金投入、增加專業(yè)學校數(shù)量、加強師資隊伍建設、完善專業(yè)及課程設置等措施，不斷提升學校階段的教育水平。同時，加強養(yǎng)老服務專業(yè)人才的社會培育力度，充分利用社會培訓機構資源優(yōu)勢，全方位、多途徑開展專業(yè)人員培訓和繼續(xù)教育，并通過政企聯(lián)動，打通專業(yè)人員資格認定壁壘�！碧镔F祥說。
有了專業(yè)的養(yǎng)老服務人才，如何留住人才？田貴祥建議，要提升養(yǎng)老服務人才隊伍的社會認同，建立健全養(yǎng)老服務專業(yè)人才激勵保障政策，逐步將優(yōu)秀養(yǎng)老服務專業(yè)人員納入急需緊缺和重點人才引進范圍并配套優(yōu)惠的人才政策，逐步提高養(yǎng)老服務專業(yè)人才整體薪酬。(完)